全市机构编制工作会议召开 明确2016年重点工作任务

3月25日，市委编办组织召开全市机构编制工作会议，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和中央省市系列重大决策部署，传达贯彻全国全省机构编制工作会议精神，总结交流“十二五”时期特别是2015年工作，谋划部署2016年及今后一段时期机构编制工作。市委编办、各区（市）县委编办共70余人参加会议。

会议回顾了过去尤其是2015年机构编制工作，指出全市机构编制工作之所以能取得简政放权改革成绩显著、行政体制改革不断深化、事业单位改革稳步推进、机构编制管理更加规范，、系统自身建设全面加强等崭新业绩，其经验在于坚持了围绕中心、服务大局的工作理念，坚持了统筹谋划、协调推进的工作方式，坚持了改革创新、重点突破的工作思路，坚持了主动作为、敢于担当的工作作风。

会议明确，扎实做好2016年机构编制工作，要突出简政放权主线，下好“放管服”先手棋；聚焦改革创新主业，打好“破改立”攻坚战；紧扣编制管理主轴，练好“控减调”组合拳。一要持续深化简政放权改革，在“放管服”上下功夫。提高“放”的含金量，再取消下放一批企业投资项目审批事项，再下放一批行政权力事项，组织开展专项督查督办和第三方评估；强化“管”的有效性，创新监管方式，健全监管机制，实行清单式管理；促进“服”的便利化，再造服务流程，优化服务方式，拓展服务渠道。二要大力深化行政体制改革，在“破改立”上下功夫。敢于“破”，力争在破除束缚全面创新改革发展的体制机制障碍方面取得突破，抓好相对集中行政许可权、综合行政执法体制改革试点，深入研究管好用活机构编制资源的新思路新办法；勇于“改”，推动成都高新区、成都天府新区、成都经开区等国家级产业园区管理体制改革，全面推进街道综合管理体制改革，持续深化经济发达镇行政体制改革，统筹推进不同类别事业单位的精准改革；善于“立”，科学确立改革任务，建立完善改革机制，树立改革示范典型。三要深度挖掘编制资源潜力，在“控减调”上下功夫。严把总量不突破，不折不扣地落实好控编减编工作方案，统筹研究规范机关事业单位编外使用人员管理，主动加强与部门之间沟通协调；腾出余量提效益，通过持续深化简政放权改革等逐步减少机构编制，通过持续深化事业单位改革等及时核减收回编制，通过持续深化政府购买服务等减少用编需求；调出增量保急需，严格执行撤一建一等政策措施，统筹研究内部挖潜编制等具体措施，启动机关事业单位职能运行评估试点。

会议强调，全市机构编制工作要积极适应新形势新任务新要求，瞄准贯彻落实中央省市重大决策部署，大力推进各项改革取得实质性突破，积极挖潜保障各项重大改革机构编制需求的“大目标”；紧扣行政体制改革与政府职能转变的“改革线”和严控机构编制总量与管好用活机构编制资源的“管理线”“两大主线”；把握党的执政规律、行政权力运行规律、机构编制管理规律“三大规律”；增强大局意识、创新意识、法治意识、责任意识“四大意识”；抓好政治建设、制度建设、队伍建设、能力建设、作风建设“五大建设”。（综合处 供稿）